2021年3月8日，集团举行青年干部培训班（第一期）开班仪式，集团领导班子、各权属企业党政主要领导、培训班导师及厦门地区学员在厦门主会场参加了开班仪式， 苏州金龙学员通过视频形式参加。

                                                                                                  吴文彬副总裁宣布青年干部培训班培训计划

      青年干部培训班是集团加强人才梯队建设的重要举措，着力培养青年干部的政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力和抓落实能力等七种能力，进一步拓宽青年干部的视野格局，培育应对变革的科学思维，为集团的高质量发展提供人才保障。第一期青年干部培训班共有42名学员，均是从各企业选拔出来的优秀青年人才。培训班将采取量身定制个人成长方案、导师“传帮带”、集中学习培训等多种方式进行。导师团由集团领导和各权属企业主要领导组成。

      开班仪式上，集团党委副书记、副总裁吴文彬介绍了本期青年干部培训班的培训计划和导师阵容，来自金龙客车的许照寅和金旅客车的王锦集作为学员代表作了表态发言，集团董事会秘书刘湘玫博士作为导师代表进行了发言。

                                                                                                                                        学员代表发言

                                                                                                                               刘湘玫博士作为导师代表发言

      福汽集团党组副书记、总经理，金龙汽车集团董事长陈建业同志作开班动员讲话。他指出，青年干部是金龙的未来，是金龙高质量发展的新动力。青年干部肩负着“接班人”的重任,要有危机感，更要有使命感；要有责任心，更要有事业心。他强调，围绕着集团的“十四五”发展规划，接下来各项改革攻坚的任务会非常吃紧，压在各位青年干部身上的担子会很重。青年干部要以此次培训班的举办为契机，自觉加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，做金龙文化的传承者，做政治过硬的排头兵，做能力突出的领头雁，做作风优良的好榜样，始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，持续书写出属于金龙人的精彩。

                                                                                                                              陈建业董事长作开班动员讲话

                                                                                                                                             主会场学员与导师团合影

                                                                                                                                              苏州金龙学员合影